Uutisarkisto
Tasavallan presidentti on antanut Suomen Leijonan ritarikunnan 1. luokan ritarimerkit FinVectorin Giuseppe Carlonille ja Jean-Frédéric Paulsenille
Tasavallan presidentti on antanut Suomen Leijonan ritarikunnan 1. luokan ritarimerkit FinVector Oy:n hallituksen puheenjohtajalle Giuseppe Carlonille sekä Jean-Frédéric Paulsenille (Executive Chairman of Ferring Pharmaceuticals and Ferring Ventures) Kuopion kaupungin esityksestä. Tämä on ensimmäinen kerta, kun Kuopion […]
Uusi datatekniikan diplomi-insinöörikoulutus alkaa Savilahdessa syksyllä 2026
Uusi datatekniikan diplomi-insinöörikoulutus käynnistyy Itä-Suomen yliopistossa syksyllä 2026. Ensimmäisessä opiskelijahaussa datatekniikkaan avautuu 120 aloituspaikkaa Joensuun ja Kuopion kampuksilla. Datatekniikan koulutuksesta valmistuu tekniikan kandidaatiksi, diplomi-insinööriksi ja tekniikan tohtoriksi. – Datatekniikan koulutus […]
Elinkeinoelämältä toivotaan näkemyksiä Kuopion alueen logistiikan kehittämiseksi – vastaa kyselyyn
Kuopion kaupunki on avannut kyselyn, jonka avulla selvitetään elinkeinoelämän näkemyksiä Kuopion alueella yritysten logistiikan ja elinvoimaisuuden kehittämiseksi tulevaisuudessa. Kyselyyn toivotaan vastauksia erityisesti logistiikka-alan toimijoilta, logistiikkaa hyödyntäviltä yrityksiltä sekä logistiikka-alan tukitoimintoja […]
Alanvaihtajat ovat koodareina kultakimpaleita – kood/Sisussa kasvaa uuden ajan ohjelmistokehittäjiä
Nykyajan ohjelmistokehityksessä ei riitä pelkkä tekninen taituruus. Parhaiten ihmisten elämänlaatua parantavat ratkaisut syntyvät, kun koodausosaamiseen yhdistetään monimuotoiset taustat ja ihmisten tarpeiden ymmärrys. Tämä on Laura Nykäsen johtaman koodikoulu kood/Sisun perusajatus. […]
Opettaja kohtasi pelkonsa puhua englantia – nyt hänen keksimänsä sovellus ratkoo työelämän kielihaasteita
Itä-Suomen yliopiston opiskelija Anne-Mari Pitkäsen ideasta syntynyt yritys AliceAI Learning ratkoo ajankohtaista osaajapulaan liittyvää ongelmaa: kuinka murtaa kielimuurit, jotka hankaloittavat ulkomaalaisten työntekijöiden integraatiota työyhteisöihin ja vaarantavat jopa työympäristön turvallisuuden. Ratkaisuna […]
Itä-Suomen työvoimatarpeen ratkaisu löytyy kansainvälisyydestä – Talent Hub yhdistää osaajat ja yritykset
Tulevaisuudessa itäsuomalaiset yritykset eivät pärjää ilman kansainvälistä työvoimaa. Oppilaitokset ovat kehittäneet konkreettisia ratkaisuja, jotta kansainväliset opiskelijat ja paikalliset yritykset löytävät toisensa. Väylä työelämään voi löytyä vaikka rekrymiitistä, jossa työnantajan voi […]